Polyvalence, pragmatisme et réactivité

 

Une formation initiale en Droit du travail enrichie par un diplôme de conseil en management

Une expérience en PME pendant plus de 10 ans dans les différentes fonctions RH :

Gestion administrative du personnel, relations sociales, développement des emplois et des compétences, formation, recrutement, communication interne, transformation de l’organisation.

Un accompagnement sur-mesure

Depuis 2010, je propose des missions de conseil, d’accompagnement et de formation en RH, Droit du travail et Relations sociales auprès de structures variées (entreprises, associations, collectivités).

Je développe des partenariats avec SP Formation Conseil, EFE, AFPI et l'IPAC.

Mes secteurs d'intervention sont riches : métallurgie de pointe, laboratoire pharmaceutique, communication, immobilier, association, alimentaire, ...

Dans chacune de mes missions, j’ai à cœur de découvrir le métier, la culture et les contraintes spécifiques de l'entreprise afin d'apporter les réponses les mieux adaptées à ses objectifs de développement.

Une connexion dynamique à l'actualité sociale

Je collabore avec des maisons d’édition spécialisées à destination des professionnels de l'entreprise pour lesquelles je rédige des chroniques/études en RH et Droit social.

J'ai co-créé deux ouvrages : "Les représentants du personnel dans les PME" (Editions Tissot 2016) et "Le guide du délégué du personnel" (Editions Liaisons sociales 2013).

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